Lavori e carriere per istjs: 5 consigli per trovare la tua forma

Alla ricerca di un nuovo lavoro? Continua a leggere per scoprire quali lavori si adattano alla tua personalità ISTJ!

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Gli ISTJ favoriscono le due funzioni mentali di percezione e pensiero. Come ST (sensing-thinking), vuoi farlo bene!

Cosa cercano gli ISTJ in un lavoro?

Come minimo, quindi, vuoi un lavoro in cui sei regolarmente sfidato a farlo bene. Non solo è difficile trovare un lavoro, ma può anche essere difficile sapere quale lavoro o carriera cercare e come iniziare la ricerca. Il tipo di personalità fornisce un modo per capire come affrontare la ricerca di lavoro, utile anche per i tipi ISTJ più motivati, apparentemente impazienti e ossessivi.

Gli ISTJ soddisfano diligentemente tutte le responsabilità e altro ancora

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Due funzioni mentali preferite

Essendo uno dei 16 tipi di personalità Myers-Briggs ^®, utilizzi le tue funzioni mentali ST preferite in un modo unico.

Queste funzioni mentali preferite sono quindi un must per la scelta del lavoro, a causa di come il nostro tipo di personalità è motivato ed energizzato.

Le occupazioni più attraenti per gli ISTJ

Manager (piccola impresa, fabbrica)
Contabile
Manager (dirigente)
Forze dell'ordine
Preside
Autista di scuolabus
Agente di acquisto
Professionista del computer
Dentista
Steelworker

1. Tipi di lavoro

I lavori che si adattano meglio al tipo di personalità ISTJ sono quelli che richiedono:

INCLINAZIONE: un approccio deciso e orientato al compito
INCLINAZIONE: decisioni basate su fatti ed esperienze
ABILITÀ: una calma completezza e una perseveranza schietta, leale e impegnata

Le aree occupazionali con questi tipi di lavoro tendono ad essere:

Posizioni dirigenziali o amministrative
Forze dell'ordine e contabilità

Principali qualità dell'ISTJ

2. Ambiente di lavoro

Una buona corrispondenza di lavoro per un ISTJ includerà questi elementi:

Piani delineati logicamente che sono congruenti con le tue capacità
Compiti da completare e cose da realizzare
Realtà attuali per adattarsi agli obiettivi futuri
Fare una buona impressione non è necessario per fare le cose.

3. Informazioni da raccogliere

Ciò che piace e cosa non piace alle persone che svolgono effettivamente il lavoro.
Quali sono le prospettive a lungo termine per il lavoro.

4. Creazione di contatti

Chiedere agli amici intimi le opportunità di lavoro di cui potrebbero essere a conoscenza, quindi ampliare gradualmente la rete.
Esercitati nelle interviste: gioca di ruolo parlando e "vendendo" i tuoi punti di forza, e preparati anche per ipotetiche domande di intervista.
Quando intervistato da un tipo iNtuition, non sopraffarlo con troppi dettagli.
Stabilisci un contatto personale con gli intervistatori.

5. Prendere decisioni

Considera anche ciò che è veramente importante per te o per gli altri e non solo ciò che ha senso in base a criteri logici.
Stabilisci una scadenza per decidere, pubblicarlo o annunciarlo agli amici.

Questo hub combina alcune informazioni dai due libri seguenti, nonché da un seminario a cui ho partecipato.

Introduzione al tipo e alle carriere

Coinvolgi i tuoi clienti nella loro ricerca di carriera utilizzando i risultati MBTI. L'introduzione aggiornata al tipo e alle carriere fornisce esercizi interattivi e descrizioni realistiche per esplorare il tipo di personalità e la corrispondenza professionale.

Introduzione al tipo e all'intelligenza emotiva

L'intelligenza emotiva (EQ) si riferisce alla capacità di una persona di controllare gli impulsi, mostrare empatia e persistere di fronte agli ostacoli con resilienza e flessibilità. Questo nuovo opuscolo esplora le connessioni tra personalità ed EQ.