Trovare un lavoro a mezza età

Trovare un nuovo lavoro può essere scoraggiante, ma il risultato finale ne vale la pena!

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Le difficoltà di trovare un impiego nella mezza età

Cercare un altro lavoro può essere scoraggiante in qualsiasi momento, tuttavia, ci possono essere sfide uniche mentre ti avvicini o sei nella mezza età. È importante superare mentalmente queste sfide, sia esternamente che internamente per uscire da una routine e voltare pagina sui tuoi obiettivi di carriera. Se queste sfide non vengono affrontate, sarà difficile se non impossibile ottenere un nuovo lavoro. La vita ha un modo per distrarti dai tuoi obiettivi se lo permetti e superare quelle distrazioni è una lotta quotidiana. Tuttavia, trovare un nuovo lavoro nella mezza età non deve essere opprimente e doloroso. Può effettivamente essere divertente e darti la sensazione di un nuovo inizio dietro l'angolo. Ecco alcune sfide comuni per trovare un nuovo lavoro nella mezza età e come superarle:

Auto-dubbio

L'insicurezza durante una ricerca di lavoro non è esclusiva della mezza età, tuttavia, può essere amplificata in questa fase della tua vita. Forse hai svolto per anni un lavoro che trovi comodo e prevedibile. Sebbene tu possa aver superato la posizione, almeno conosci la cultura, le aspettative e il ruolo. Trovare un nuovo lavoro può spaventarti e farti sentire insicuro. Forse non hai un colloquio di lavoro da molto tempo. Il networking è diverso. È un mondo completamente nuovo là fuori per chi cerca lavoro. Dedica un po 'di tempo a imparare a fare rete, perfeziona il tuo curriculum, vai su forum di lavoro per ottenere informazioni su ciò che i datori di lavoro stanno cercando.

Inoltre, concentrati sui motivi per cui desideri apportare un cambiamento in primo luogo e pensa alle competenze che hai acquisito e a ciò che ti rende una risorsa nel tuo ruolo attuale. La conoscenza che hai appreso e acquisito solo attraverso le esperienze di vita può renderti una risorsa per una particolare azienda o organizzazione.

Vincoli di tempo

Trovare un lavoro è di per sé un'impresa a tempo pieno. Aggiungi gli impegni familiari, il tuo attuale lavoro e tutte le altre responsabilità che potresti avere e può essere scoraggiante. La cosa più importante da fare per mantenerti sano e motivato è stabilire un programma. Assegna un certo periodo di tempo ogni giorno per concentrarti sulla tua ricerca di lavoro. Non picchiarti se il programma non va come previsto; basta avere un programma. Dì a te stesso che trascorrerai una certa quantità di tempo ogni giorno a lavorare sul tuo curriculum, fare networking, rivedere i post, ecc. Questo ti manterrà sulla buona strada e ti terrà con i piedi per terra. Ricordati di riposare e fai qualcosa per rilassarti ogni giorno per rimanere concentrato.

concorrenza

Ovviamente, i datori di lavoro vogliono la persona più qualificata al prezzo più conveniente. E questo di solito può significare che quella persona è più giovane. Questa è la realtà. Tuttavia, non deve essere sempre così. In qualità di responsabile delle assunzioni, ho assunto sia dipendenti giovani che anziani in base alle loro competenze, talenti e ciò che possono offrire per risolvere i problemi attuali della nostra azienda. Ci sono responsabili delle assunzioni là fuori che fanno lo stesso. Il tuo compito è cercare quei manager, scoprire quali sono i loro problemi e convincerli che sei il miglior candidato per aiutare a risolverli. Concentrarsi su come i propri talenti e abilità unici possono contribuire a contribuire alle esigenze di un'azienda ridurrà l'attenzione sull'età.Mio padre è stato in grado di ottenere una posizione esecutiva in una società senza scopo di lucro a 70 anni perché era in grado di comunicare come avrebbe potuto risolvere alcuni dei loro problemi attuali e che era la persona migliore per farlo.

Rimanere motivati

Qual è il tuo motivo per trovare un nuovo lavoro? Hai immaginato di andare nel tuo nuovo posto, incontrare nuove persone, realizzare cose nuove? Ti sei immaginato con più soldi? Un programma migliore per la vita familiare? Un'opportunità per essere promossi e sviluppare nuove competenze? Tenere d'occhio il perché ti manterrà motivato mentre continui il tuo viaggio di ricerca di lavoro.

Gestione del rifiuto

È inevitabile che quando ti metti in gioco, che si tratti di appuntamenti o di cercare un nuovo lavoro, sarai accolto con rifiuto. E quando sei la mezza età, il rifiuto può essere 10 volte peggiore. Ci sono state molte volte in cui ho fatto domanda per posizioni per le quali pensavo di essere altamente qualificato e non ho mai ricevuto una risposta, tanto meno un colloquio. Fa tutto parte del gioco. Molto spesso non saprai mai perché non hai ottenuto un'intervista o non sei stato selezionato dopo un'intervista. È difficile non prenderla sul personale. È difficile andare avanti. Ma il modo più veloce per superare il rifiuto è andare avanti. Ci sono molti lavori per i quali non ho ottenuto un colloquio e guardo indietro dicendo: "Grazie al cielo, quell'opportunità non era disponibile per me". E tieni presente che stai valutando anche le opportunità di lavoro.Ho sempre tenuto sotto controllo la mia ansia durante i colloqui, ponendomi l'obiettivo di intervistarli e determinare se questa è un'opportunità che desidero.

Concentrati sui perché e sulle possibilità

Trovare un lavoro durante la mezza età non deve essere irto di insicurezza e stress. Ci sono sfide uniche nella mezza età, ma anche opportunità uniche. Sento di essere più preparato per il mio ruolo attuale a causa della mia età ed esperienze, non nonostante loro. Concentrarsi sui perché e sulle possibilità aiuterà a compensare ogni negatività e insicurezza lungo la strada.

© 2018 Stephanie Greco