10 motivi per cui stai cercando un nuovo lavoro

Ecco 10 motivi per spiegare ai tuoi potenziali nuovi datori di lavoro perché stai cercando un lavoro diverso.

Marten Bjork

Fare domanda per un nuovo lavoro mentre si è ancora occupati?

Conosciamo tutti la sensazione: sei pronto a lasciare il tuo attuale lavoro e vuoi candidarti per una nuova professione o lavoro. Per fare ciò, devi modificare il tuo curriculum e assicurarti che il curriculum che scrivi sia appropriato. È fondamentale sapere se hai bisogno di un curriculum professionale, un curriculum per manager o qualsiasi altro tipo specifico per il nuovo lavoro a cui miri. Se non sei sicuro di come scriverlo in modo corretto, puoi trovare tantissimi suggerimenti per scrivere curriculum online.

Quindi, ovviamente, se superi la parte di screening preliminare del curriculum del processo di candidatura, normalmente dovrai andare a un colloquio. Durante questa intervista, diciamo che tutto va bene e pensi di dare ottime risposte a tutte le diverse domande che ti vengono poste. Questo fino a quando non chiedono: "Perché stai cercando un nuovo lavoro?"

Questa domanda è difficile da rispondere per molte persone perché a volte non ci hanno pensato o si innervosiscono perché la loro risposta preclude loro di essere assunte. Ecco perché devi essere preparato, e qui ci sono dieci ragioni che puoi fornire per convincere il tuo nuovo potenziale lavoro che ti stai candidando per questo nuovo ruolo per le giuste ragioni.

10 motivi per cui stai cercando o facendo domanda per un nuovo lavoro

1. Stai cercando un'azienda più grande o più piccola. La dimensione di un'azienda può davvero influenzare il tuo lavoro e come ti senti di esserci, soprattutto perché influisce sulla cultura del lavoro e sulla dinamica. Personalmente, mi piace lavorare in aziende più piccole e più familiari dove ho contatti con gli altri dipendenti. Tuttavia, ci sono persone che funzionano meglio nelle aziende più grandi dove tutto è più formale e meglio strutturato. Se questo motivo si applica a te, fai sapere al tuo intervistatore che le dimensioni dell'azienda sono importanti per te, e non è altro. È una ragione molto legittima e rispettabile.
2. Vuoi migliori prospettive a lungo termine. Potevi onestamente aver esaurito il lavoro nel tuo attuale lavoro dopo aver messo tutto il tuo impegno. Forse non ci sono più opzioni nel settore in cui lavori e vuoi fare qualcosa di completamente diverso con migliori prospettive per il futuro.
3. Motivi etici per cercare un nuovo lavoro. È del tutto comprensibile se hai ragioni etiche per cambiare lavoro. Forse la tua azienda attuale fa alcune cose di cui non vuoi far parte, come discriminare certi gruppi, per esempio. Questo è, ovviamente, un buon motivo per cambiare lavoro, ma tieni anche presente che devi inquadrarlo in un certo modo. Cerca di evitare di mormorare il tuo attuale datore di lavoro e i tuoi colleghi: fai sembrare che le ragioni etniche siano la tua preferenza personale e non il riflesso di essere in una cattiva compagnia. Se parli male del tuo attuale lavoro, il tuo intervistatore ti indicherà come qualcuno che potrebbe farlo di nuovo se / una volta lasciato il lavoro per cui ti stai candidando.
4. Posizione. Una risposta tipica ma solida è che vuoi un lavoro più vicino a casa. Questo motivo è puramente logico e verrà rispettato. È pratico; è più efficiente: è solo logistica. Perdi troppo tempo o il trasporto pubblico ti delude: tutte queste sono valide e ragioni per cui qualcuno vuole qualcosa di diverso.
5. Ragioni personali. Certo, puoi anche cercare un altro lavoro per motivi personali. La nascita di un bambino, in preparazione per un bambino, un matrimonio, un divorzio o semplicemente un cambiamento importante. Questi eventi possono avere un impatto su di te e questo può portare alla necessità di un cambiamento nell'ambiente di lavoro. Possono essere inquadrati in un modo che mostri al tuo intervistatore che mentre il motivo in definitiva è personale, il passaggio a un nuovo lavoro non lo è.
6. Insoddisfazione per il tuo attuale lavoro. Non sei soddisfatto della tua attuale vita lavorativa: non ti piace la cultura aziendale o non ti piacciono gli orari di lavoro. Questi motivi vanno bene fintanto che li articoli in un modo che fa riferimento alle tue preferenze personali e al tuo obiettivo di lottare per qualcosa di più grande e migliore. Ancora una volta, tieni presente che non vuoi parlare male della tua azienda attuale. Fai sembrare che le ragioni siano una tua decisione e non perché un cattivo capo o un lavoro ti costringe a farlo.
7. Alla ricerca di una nuova opportunità. Un'altra buona risposta è che vuoi semplicemente una nuova opportunità. Ti senti come se avessi tolto ogni possibilità dal tuo attuale lavoro, e semplicemente non ci sono più sfide in questo lavoro. Ti senti come se fosse il momento di imparare nuovi punti di vista sull'attività. Oppure sei curioso di conoscere un nuovo settore o industria del tutto. Pensi che questo lavoro sia positivo per il tuo futuro e vedi molte opportunità in esso.
8. Perché ti stai preparando per essere lasciato andare dal tuo attuale lavoro. Se questo è il caso, sia che tu venga licenziato o addirittura licenziato per il tuo attuale lavoro, ricordati di essere in anticipo con l'intervistatore. Quando il motivo per cui stai cercando un altro lavoro è perché sei stato licenziato, dillo e spiega, a tuo favore, cosa ha portato al licenziamento. Non c'è motivo di mentire; ti metterai nei guai solo per questo. Mantieni la tua risposta breve e concreta. Essere licenziati è un'altra cosa del tutto: in questa economia succede sempre e la maggior parte delle volte sono solo affari. Lascia che il tuo curriculum e la tua personalità di persona brillino e sii onesto. In questo modo, il tuo intervistatore vedrà che non sei tu, ma solo le circostanze.
9. Andando in una direzione diversa. Hai deciso che il lavoro che stavi eseguendo era in un settore che non è nella direzione in cui vuoi andare. Senti di essere più interessato a questo settore. Questo, come i molti altri motivi sopra, è del tutto normale e rispettabile. Assicurati solo di articolare le ragioni del tuo interesse nella nuova direzione.
10. La nuova opportunità è una partita ancora migliore. Realizza il lavoro per cui ti candidi. La posizione per la quale ti stai candidando sembrava un'ottima corrispondenza per le tue capacità, ritieni che sia un'opportunità entusiasmante e hai deciso di provarci. Non puoi resistere a un lavoro perfetto che ti chiama, anche se sei attualmente impiegato. Questo può mostrare tratti positivi, come il fatto che sei un intraprendente che insegue ciò che vuole.

Conclusione

Qualunque cosa tu dica, assicurati di non fare dei soldi il tuo obiettivo principale. Ricorda di essere onesto con il tuo intervistatore e, cosa più importante, evita di parlare male della tua azienda attuale / precedente. Se li eviti e tieni a mente i suggerimenti di cui sopra, avrai una risposta adeguata alla domanda sul perché vuoi lasciare il tuo attuale lavoro. In bocca al lupo!