Sommario:
- cosa fai?
- 1. Nessun codice di abbigliamento!
- 2. Non chiedo a nessun altro una pausa
- 3. Vedo che sto aiutando le persone - più direttamente
- 4. Pianificazione flessibile che è effettivamente flessibile!
- 5. Posso lasciare il mio lavoro per settimane o mesi e tornare più tardi
- Gigging: il nuovo grind? O è una fuga dalla routine?
cosa fai?
Molte persone odiano questa domanda, che siano disoccupati, lavoratori autonomi, concerti o impiegati in un modo che manca di prestigio. Eppure le persone lo chiedono quasi sempre quando ti presenti. La mia risposta? Molte cose. Sto imparando la fotografia digitale e la pixel art. Sto lavorando a un romanzo, o forse a qualche idea di libro diversa. Quello che faccio per soldi, o la maggior parte dei miei soldi, è una combinazione di blog, consegna di cibo e pet sitting. Come hobby, ho YouTube, Netflix, videogiochi e pittura. Se dovessi fare la stessa cosa, tutto il giorno, ogni, penso che esploderei. Sono un tipo INFP nell'MBTI, un tipo di personalità che non è adatto alle carriere convenzionali.
I contro della vita da concerto dovrebbero essere evidenti. Guadagnerai meno soldi. Devi fare affidamento su più flussi di reddito perché nessuno di essi da solo sarà probabilmente sufficiente. Aspetti periodi di siccità quando nessuno usa l'app. Inoltre, le app prendono una parte dei tuoi guadagni. Se guadagnano quel pezzo è discutibile.
Ma ci sono cinque ragioni principali per cui amo la mia vita da concerto. Tutti si riducono alla libertà di scegliere il mio stile di vita. Quando lavoro, quando non lo faccio, per chi lavoro, quali compiti accetto e così via. Attribuisco un valore maggiore a questa libertà rispetto ad altri, che scelgono una fonte di reddito più stabile, con meno libertà. Non sto dicendo che andrà bene per tutti. Ma ecco perché è decisamente giusto per me.
1. Nessun codice di abbigliamento!
Inoltre, ti è permesso essere sottosopra.
La mia opinione sui codici di abbigliamento da ufficio è che sono soffocanti, dolorosi, antiquati e sessisti. Se le scuole non hanno più le divise, perché gli uffici dovrebbero? Soprattutto se non vengo pagato molto. Capisco la necessità di abiti in ambienti di alto prestigio, come un'aula di tribunale. In questi casi, vestirsi in un modo specifico mostra alto rispetto per l'istituzione per cui lavori. Ma in una compagnia di assicurazioni? In un'agenzia di recupero crediti? In un call center? Nah. Indosso scarpe da ginnastica, jeans e una maglietta. Non mi paghi abbastanza per un abito o un vestito.
Come persona creativa, trovo i codici di abbigliamento soffocanti, inutilmente così. Fa davvero male a qualcuno se una cameriera ha i capelli blu?
La gig economy garantisce quasi sempre che qualunque lavoro svolga, lo posso fare in abbigliamento casual. Le persone che vogliono il loro cibo in tempo non sembrano preoccuparsene se lo consegni in pantaloni della tuta. Oppure hai i capelli blu. Sono soprattutto i giovani che usano le app. Non devo preoccuparmi di placare gli anziani conservatori che provocano i capelli, che pensano che la cosa peggiore immaginabile che potrebbe accadere loro sia dover accettare il cibo da un addetto ai servizi con un tatuaggio.
2. Non chiedo a nessun altro una pausa
Io dopo poche ore di DoorDashing.
Un altro problema che ho avuto con la scuola ha portato a come mi sento sul posto di lavoro. È disumanizzante dover chiedere a un'altra persona quando puoi fare una pausa vasino. E se sei una di quelle persone a cui piacciono le mestruazioni e hai un supervisore maschio, è dura. A scuola, abbiamo tempi molto brevi per andare a piedi alla nostra prossima lezione. Ma agli insegnanti non piaceva dare i pass di sala per andare in bagno. Alcuni studenti finiscono per fare pipì davanti ad altri perché litigano con il loro insegnante sulla loro vescica. Di fronte a tutta la loro classe.
In molti luoghi di lavoro, la politica delle "pause bagno" è altrettanto disumanizzante, infantile e spietata.
Alcune persone lo sopportano perché non hanno scelta. Ma ho deciso che, da adulto, posso scegliere quando e per quanto tempo posso andare in bagno. E non ho bisogno del permesso di nessuno. Con DoorDash consegno il cibo il più velocemente possibile. Ma mi prendo sempre una pausa tra le consegne, se necessario.
Inoltre, alcuni uffici ti danno solo 15 o 30 minuti di pausa pranzo. Non so voi, ma non è abbastanza tempo per me. Inoltre, mi piacciono i fast food. E anche se "veloce" è nel nome, le pause di 30 minuti che ho avuto quando lavoravo in un call center non erano sufficienti per andare al ristorante, ordinare e mangiare. Non sto preparando e mangiando gli stessi 5 panini sporchi ogni settimana solo per la comodità di un'azienda.
3. Vedo che sto aiutando le persone - più direttamente
Le persone amano che i loro problemi possano essere risolti con il semplice tocco di un pulsante.
Che tu stia suonando per Uber, Lyft, InstaCart, TaskRabbit, PostMates, DoorDash, GrubHub, Rover, qualunque cosa, il divertimento sta nel fatto che aiuti sempre le persone. Ovviamente, quando consegnavo pizze per una grande catena o lavoravo in un call center, aiutavo anche le persone. Ma in qualche modo sembrava meno soddisfacente dal punto di vista personale. Forse è perché la maggior parte delle app da concerto ha un sistema di classificazione. Sai abbastanza velocemente se il tuo ultimo cliente era felice o no. Con la consegna della pizza o il call center, dovevo solo sperare che fossero felici. Certo, con il lavoro del call center, il QA mi dava regolarmente feedback sulle mie chiamate. Ma non ho mai ricevuto recensioni individuali dai clienti sulle loro esperienze di lavoro con me.
Quando lavoravo per quei lavori aziendali, mi sentivo come se stessi lavorando per l'azienda, non per i clienti. Mi sentivo costantemente più sotto pressione per quello che pensavo che l' azienda volesse che facessi e dicessi che per rendere felici i clienti. Ma con i lavori da concerto, i fornitori di servizi sono più indipendenti nel modo in cui riescono a rendere felici i clienti. Mi sembra di lavorare per i miei clienti, più che per l'app. Voglio seguire le regole e le linee guida delle app per le migliori pratiche, ma non è un manager o un gigantesco video di formazione per mega-corp. Semplicemente non sembra così prepotente. È meglio avere linee guida e suggerimenti che regole, quando possibile.
4. Pianificazione flessibile che è effettivamente flessibile!
Se sfogli offerte di lavoro su siti come Indeed, quasi tutti dicono di avere una pianificazione flessibile. Ma non è quasi mai così flessibile come nelle app per concerti. Non entri quando vuoi e esci quando vuoi. Penso che sarebbe bello se diciamo, Starbucks avesse quella caratteristica. Ma se si lavora la maggior parte dei posti di lavoro, che vogliono si essere sufficientemente flessibile per venire in ore extra su richiesta, ma hanno anche vi assegnerà ore non si può scegliere, che sono difficili da cambiare o sostengono con.
È qui che entro di nuovo nella mia storia "Sono un triste caso di salute mentale". Non mi piace sentirmi una vittima. Ma ho diagnosticato PTSD, depressione e ansia sociale. Sono in terapia e in terapia, anche se per anni non mi è stata diagnosticata e non ho avuto accesso alle cure. Anche con il trattamento, ho bisogno di orari di lavoro flessibili che siano effettivamente flessibili. Non posso scegliere quando mi sentirò troppo ansioso o troppo depresso per lavorare. E, quando avevo un lavoro regolare, le opzioni non erano belle. Potrei provare ad entrare comunque, con i miei sintomi di malattia mentale che rendono quasi impossibile fare bene il mio lavoro. Ero spesso suicida e una palla di odio per me stesso ogni volta che ero al lavoro e incapace di lavorare correttamente a causa di un esaurimento mentale. Ma se mi chiamavo male, venivo sgridato. Oppure dovrei produrre un biglietto da visita e non accettano quasi mai la salute mentale come "scusa".Devi essere fisicamente malato o ferito. Quindi ho lasciato il lavoro perché più di una volta ho avuto guasti e ho accumulato troppe assenze imperdonabili.
Con la gig economy, non devo preoccuparmi della mia presenza. Non è come la scuola. Non sono penalizzato per la mia salute mentale incontrollabile. Il che mi porta alla mia ultima ragione per cui preferisco i concerti al lavoro.
5. Posso lasciare il mio lavoro per settimane o mesi e tornare più tardi
Noi creativi abbiamo l'abitudine di fare pause caffè che durano mesi. Ops!
Gli esseri umani sopravvivevano all'inverno restando e dormendo molto. Penso che valga la pena di onorare quel piccolo pezzo di saggezza ancestrale. Conserveranno energia non muovendosi o essendo molto attivi e mangiando molto poco. Al giorno d'oggi, ci si aspetta che gli esseri umani lavorino molto e consumino molto, tutto l'anno. Se avessi la resistenza fisica e mentale, potrei preferire un lavoro più stagionale. Qualcosa come l'agricoltura o l'edilizia. Mi piace fare raffiche dove lavoro, seguite da giorni di riposo e digestione.
Ho lasciato temporaneamente molti dei miei lavori. Perché quel mese non avevo bisogno di tanti soldi extra, o perché ho smesso di voler fare il concerto regolarmente. Fare qualcosa in modo ripetitivo diventa stancante e noioso, anche qualcosa di divertente.
A volte, penso che avrei potuto mantenere il mio call center o il mio lavoro di consegna della pizza se avessi potuto fare lunghe pause da loro. Se avessi potuto prendermi da poche settimane a pochi mesi e tornare più tardi, riposato. Ma i lavori entry-level sono dolorosamente avari riguardo al tempo libero. Farai meglio a perdere un arto o partorire. E se è così, ci si aspetta che si riprenda e si affretti a tornare al lavoro rapidamente. Il concerto apre una nuova possibilità su come posso scegliere di vivere la mia vita.
Gigging: il nuovo grind? O è una fuga dalla routine?
Fare concerti è un modo per compensare la natura disumanizzante, crudele e oppressiva del capitalismo? Non proprio. Il problema principale è la sottocompensazione. È bello farlo se non hai bisogno di tutti quei soldi. Ma se dai da mangiare a tre bambini, non avrai davvero gli orari flessibili o la possibilità di fare lunghe pause. E molti conducenti di ride-share non si sentono adeguatamente compensati per il gas, i cambi di olio e altri interventi di manutenzione sul loro veicolo. Ma se riesci a gestire un reddito inferiore o meno consistente, magari con indennità di invalidità, buoni pasto, disoccupazione o l'aiuto del sostegno di un coniuge, è un ottimo modo per guadagnare soldi extra senza sentirti come se avessi venduto la tua anima o restituito alla scuola media. Per me, la libertà di fare mia la vita è qualcosa che i soldi non possono comprare.
© 2020 Rachael Lefler